Skip to content

Estudo aplicado de mecanismos de enfrentamento (coping) para desestimular de forma educativa comportamentos antissociais em interações entre profissionais de Tecnologia da Informação. Lista de sugestões de como reagir quando colega agir de forma antissocial com os demais

License

Notifications You must be signed in to change notification settings

fititnt/coping-comportamento-antissocial-ti

Folders and files

NameName
Last commit message
Last commit date

Latest commit

 

History

9 Commits
 
 
 
 
 
 

Repository files navigation

Coping para comportamentos antissociais entre profissionais de T.I.

Estratégias de coping, ou enfrentamento são esforços cognitivos e comportamentais para lidar com situações de dano, de ameaça ou de desafio quando não está disponível uma rotina ou uma resposta automática. Ter comportamento antissocial, em algum momento não necessariamente implica em ter transtorno de personalidade antissocial, com frequência é resultado principalmente da cópia comportamento observado de outros e, diferente da misantropia, está relacionada a ignorar, mesmo que por falta de conhecimento, a possibilidade de estar afetando negativamente outras pessoas, por falta de empatia com o sofrimento de outras.

Este projeto é restrito a interações sociais entre profissionais de Tecnologia da Informação. Assume premissas como a de que remover a percepção de padrões duplos e de que sugerir comportamentos que não apenas minimizem problemas, mas também NÃO cause prejuízo pessoal ao replicador, é mais eficiente para re-educar e tornar qualquer pessoa que observa um potencial replicador.

O repositório é baseado na observação de interações sociais entre profissionais de T.I. e, tanto para identificação como para resolução, fortemente em Teoria de Aprendizagem Social.

Participe da discussão no fórum FrontendBR, issue #530.

Estratégias de coping sugeridas

  • Por que não posso ridicularizar um aprendiz, se na minha época eu aprendi sendo ridicularizado?
    • Porque isso desestimula aprendizagem, e você mesmo teria aprendido mais rápido com incentivo construtivo
  • Por que não posso compartilhar conteúdo sexualizado? Por que só reclamam do sexo tal, e não do outro?
  • Essa pessoa do sexo tal quer se exibir; Por que não posso ajudar ela divulgando no nosso meio?
    • Profissionais de T.I. falam de T.I. e sexualidade, independente do sexo, não é pertinente;
    • você pode fazer isso, mas aqui não é um bom lugar: é mais eficiente você procurar locais específicos para falar sorbe o tema, e manter esse ambiente inclusivo para todos os sexos
  • Reclamar que não posso falar disso é coisa de Feminismo/Bolsominion/OutroGrupo!!! O mundo está chato/facista/etc!!!
    • Este é um grupo de T.I.; Sua reclamação vale tanto pra um lado como para o outro; se alguma vez no passado desse grupo não reagiram assim, bem, as coisas muda, e você poderá reforçar essa minha/nossa condulta sem precisar de moderador lhe dizendo; quanto ao que o mundo está ou não, ou se você pode ou não dizer fora desse grupo, não importa, é mais eficiente você reclamar desse tema nos outros locais em que ocorre, não aqui
  • Esses angolanos* são folgados, não buscam no Google, querem te adicionar no WhatsApp/Facebook, etc (*: ou outro país além do Brasil e Portugal que fale português)
    • Assim como nas regiões pobres do Brasil, ou mesmo seu próprio celular, na Africa é comum operadoras de telefone fornecerem banca ilimitada apenas para certas aplicações, principalmente Facebook/WhatsApp, então é provável que tal pessoa não tenha opção pra aprender; leve em conta que o Brasil década e pouco atrás também não tinha bom acesso a internet, e muitos dos grandes profissionais que você conhece passaram por situações como o angolado que reclama
  • Esses angolados* escrevem tudo errado; deveria ter um lugar isolado pra eles aprenderem, aqui é só pra brasileiros
    • A pessoa da qual reclama fala provavelmente no mínimo duas línguas; nas comunidades internacionais é comum haver respeito com pessoal que fala inglês não perfeito porque sabem desse fato; assumir que tais angolados*; o que seria dos desenvolvedores do nosso país se americanos ou inglêses resolvessem expulsar quem não escreve nativamente sua língua? E, mesmo que você fale bem inglês, lembre-se que muitas fontes de informação de T.I. só exisitiram porque não ouve esse tipo de preconceito, que tende a ser xenofobia

Este é um repositório recente, logo é esperado ter poucas sugestões práticas para uso imediato, porém amostras de casos reais são analizadas e as estratégias de coping serão testadas na prática para ver se são ou não eficientes.

Estratégias de não-coping (não recomendadas, possuem efeitos colaterais negativos)

Esta lista, nesse momento, não cita estratégias comuns de não-coping, porém informa formas de você identificar. É recomendável você pesquisar mais a respeito antes de aceitar esses pontos abaixo como verdadeiros.

  1. Discussões por texto afetam compreensão de mensagem completa, que depende de tom de voz e linguagem corporal, ao ponto de uma pessoa neurotípica ter prejuizo em compreender e agir pior do que uma pessoa com autismo leve; veja Teoria da Mente
  2. Considere que pessoas percebem o mundo de forma diferente, logo elas podem não entender o que está dizendo
  3. Uso de agressividade e ameaças, mesmo que funcione, tende a gerar antipatia não só na pessoa, como em outras que podem intencionalmente assumir uma postura desafiadora contra autoridade
    • Exemplo: moderadores ao demonstrarem poder demais em um grupo e não serem claros do motivo ou, pior, demonstrarem satisfação no ato de punir, tendem a criar ainda mais pessoas opositoras
    • Exemplo: ao repreender uma pessoa do general tal por um erro óbvio e ser assertivo demais, pessoas do gênero oposto passaram a acusar quem rerependeu de sexo-dessa-pessoa-explicando (pessoa de um genero que explica como o outro gênero deveria agir); Mesmo ao defender um grupo que não tinha obrigação, isso gerou revolta no tal grupo
  4. O uso de irônias tendem severamente a agravar a agressividade e impedir que a outra pessoa aprenda
  5. Ao repreender uma pessoa, ela poderá reagir de forma agressiva/irônica e repreender de forma agressiva/irônica costuma piorar a situação
  6. Mesmo quando uma pessoa está "aprendendo" algo que fez errado, é extremamente comum que ou a pessoa que ensina, ou apoiadores dela no meio de críticas positivas coloquem indiretas ou ironias principalmente no final de afirmações; tais indiretas/afirmações costumam nem ser tão consciêntes ou, se são, são uma forma de agressividade; a existência desse comportamento, mesmo em pessoas que estão aprendendo, na maioria das vezes vai piorar a evolução.

Amostras de possíveis casos

Para serem incluídas neste repositório, todas as amostras devem ser anonimizadas, pois o objetivo aprender estratégias de coping para situações futuras e reduzir sensação de perseguição aos profissionais que erraram.

About

Estudo aplicado de mecanismos de enfrentamento (coping) para desestimular de forma educativa comportamentos antissociais em interações entre profissionais de Tecnologia da Informação. Lista de sugestões de como reagir quando colega agir de forma antissocial com os demais

Topics

Resources

License

Stars

Watchers

Forks

Releases

No releases published

Packages

No packages published